Krankentaggeldversicherung - finanziell gut betreut

Unfälle und Krankheiten können dazu führen, dass Arbeitnehmende längere Zeit von der Arbeit fernbleiben müssen. Die Kollektiv-Krankentaggeldversicherung von Visana entlastet Ihr Unternehmen bei der Pflicht der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Unsere Krankentaggeldversicherung passt sich Ihren unternehmerischen Bedürfnissen an. Sichern Sie sich jetzt ab.

Krankheit – kalkulierbare Kosten für Ihr Unternehmen

Das Krankentaggeld ist eine gängige, aber nicht obligatorische Versicherung. Bei Krankheit schreibt das Obligationenrecht (Art. 324) eine Lohnzahlungspflicht bei Krankheit und Unfall vor. Die lückenlose Lohnfortzahlung dauert je nach Kanton und Anstellungsdauer zwischen drei Wochen und sechs Monaten.

An welche Personen richtet sich die Krankentaggeldversicherung?

Versichert werden Personen oder Personengruppen, die im Betrieb beschäftigt sind und das 70. Altersjahr nicht vollendet haben.

Beginn der Kollektiv-Krankentaggeldversicherung

Der Versicherungsschutz beginnt für den Versicherten am Tag, vorausgesetzt er ist im Rahmen seines Arbeitsvertrages zu 100% arbeitsfähig, an dem sein Arbeitsvertrag mit dem versicherten Betrieb in Kraft tritt, frühestens jedoch an dem in der Police aufgeführten Vertragsbeginn.


Mit der Kollektiv-Krankentaggeldversicherung von Visana verfügen Sie über den passenden Versicherungsschutz: Sie schützen Ihr Unternehmen, steigern die Produktivität und reduzieren den administrativen Aufwand in Ihrem Betrieb.

 

Übertritt von der Kollektiv- in die Einzelversicherung

Der in der Schweiz wohnhafte Versicherte hat das Recht, in die Einzelversicherung der Visana Versicherungen AG (Versicherung nach VVG) überzutreten,

  • wenn er aus dem Kreis der Versicherten ausscheidet,
  • wenn er als Arbeitsloser im Sinne von Art. 10 des Bundesgesetzes über die Arbeitslosenversicherung (AVIG) gilt,
  • wenn der Vertrag erlischt.


Die Details und Vorteile zur Kollektiv-Krankentaggeldversicherung finden Sie hier:

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